全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)秀組織單位

上海上藥杏靈科技藥業(yè)股份有限公司

近期，中華全國(guó)總工會(huì)、應(yīng)急管理部、國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于表彰2022—2023年度全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人的決定》（總工發(fā) 〔2025〕1號(hào)）。上海上藥杏靈科技藥業(yè)股份有限公司獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)秀組織單位。

據(jù)悉，集團(tuán)工會(huì)會(huì)同集團(tuán)安保部緊緊圍繞“排查整治安全隱患、共促安全健康發(fā)展”主題，積極組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，不斷深化“崗位啄木鳥”專項(xiàng)活動(dòng)，為提高職工安全健康意識(shí)和技能、生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境改善、防范遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生、推動(dòng)集團(tuán)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定向好做出了積極貢獻(xiàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，共有45家單位、985個(gè)班組、16000余名職工參加了“安康杯”競(jìng)賽。

上藥杏靈堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，在“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，公司積極排查隱患，優(yōu)化作業(yè)環(huán)境，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，提升職工應(yīng)對(duì)突發(fā)事故能力和職業(yè)病防治意識(shí)。通過安全培訓(xùn)、知識(shí)競(jìng)賽、應(yīng)急演練等活動(dòng)，不斷提升安全管理水平全面，營(yíng)造“人人講安全，個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急”的氛圍。

公司重視班組安全文化建設(shè)，建立安全文化長(zhǎng)廊，增強(qiáng)員工崗位職責(zé)意識(shí)，不斷完善責(zé)任倒查機(jī)制，致力于從源頭上消除事故隱患，解決問題。不斷提高風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整改的質(zhì)量，提升發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力，推動(dòng)安全生產(chǎn)治理模式向事前預(yù)防轉(zhuǎn)型。通過綜合、專項(xiàng)、節(jié)假日及日常安全檢查，安全隱患整改率達(dá)100%。并曾榮獲上海市安全文化建設(shè)示范企業(yè)稱號(hào)。

公司深入宣傳相關(guān)法律法規(guī)，組織員工參加集團(tuán)“崗位啄木鳥”、“雷氏安全自省日”特色安全文化等活動(dòng)，不斷提升員工安全生產(chǎn)意識(shí)。積極推進(jìn)職業(yè)病危害因素源頭治理工作，定期開展職業(yè)病危害因素排查，確保員工工作環(huán)境得到切實(shí)提升，員工身體健康得到有效保障。